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Questão 377867: Com relação aos elementos que definem a gestão estraté...

Com relação aos elementos que definem a gestão estratégica de pessoas no setor público, considere as afirmações abaixo. I - Os agentes públicos (servidores e agentes políticos) estão posi...

Q377867 | Administração Pública, Planejamento estratégico, Analista Judiciário, Tribunal de Justiça RS, FAUGRS, Ensino Médio

Com relação aos elementos que definem a gestão estratégica de pessoas no setor público, considere as afirmações abaixo.

I - Os agentes públicos (servidores e agentes políticos) estão posicionados no centro da organização.

II - As pessoas são reconhecidas como elemento de continuidade da organização.

III - A gestão de pessoas é compromisso exclusivo do setor responsável pelos Recursos Humanos.

Quais estão corretas?

a) Apenas I.
b) Apenas II.
c) Apenas I e II.
d) Apenas I e III.
e) I, II e III.

Mais questões de Administração Pública x Planejamento estratégico ...

1 Q377512 | Administração Pública, Planejamento estratégico, VUNESP, Ensino Médio

Em um planejamento estratégico, a avaliação da conjuntura econômica e das tendências políticas se dá na

a) formulação dos objetivos organizacionais.
b) análise externa do ambiente.
c) análise interna da empresa.
d) formulação das alternativas estratégicas.
e) formulação do plano de ação.

2 Q378319 | Administração Pública, Planejamento estratégico, VUNESP, Ensino Médio

As alternativas estratégicas constituem os cursos de ação futura que a empresa pode adotar para atingir objetivos globais. De um modo genérico, o planejamento estratégico da empresa refere-se ao produto ou

a) ao mercado.
b) ao mecanismo regulatório.
c) à fixação dos objetivos operacionais da empresa.
d) à apreciação das expectativas dos acionistas.
e) à diversificação.

3 Q375989 | Administração Pública, Planejamento estratégico, Analista Judiciário, TRT 9a, FCC, Ensino Médio

O Planejamento Estratégico tem como foco central

a) alcançar o potencial máximo da organização através do fortalecimento da capacidade de prever ocorrências futuras com impacto estratégico nas metas de longo prazo.
b) realizar metas organizacionais de longo alcance, através da priorização de enfrentamento das incertezas ambientais internas.
c) capacitar os níveis diretivos superiores para enfrentar as incertezas ambientais externas.
d) reduzir as incertezas em ambientes competitivos para alcançar resultados precisos no curto prazo.
e) fortalecer a sinergia entre as capacidades efetivas da organização visando alcançar seu pleno potencial de ação num ambiente de incerteza sistêmica.

4 Q377525 | Administração Pública, Planejamento estratégico, Administrador, DPE RR, FCC, Ensino Médio

O planejamento de curto prazo com tarefas e atividades específicas refere-se ao

a) planejamento estratégico.
b) planejamento setorial.
c) mapa estratégico.
d) planejamento operacional.
e) planejamento global.

5 Q375546 | Administração Pública, Planejamento estratégico, Analista Judiciário, TRT 6a, FCC, Ensino Médio

Para focalizar adequadamente os objetivos da organização, quando esta utiliza o método do planejamento estratégico, o gestor deve, primeiramente,

a) analisar as oportunidades e ameaças ambientais, assim como as potencialidades e vulnerabilidades internas da organização.
b) definir o ambiente de tarefa, incluindo os usuários dos serviços, os fornecedores, os concorrentes e os órgãos regulamentadores.
c) realizar uma análise detalhada das condições estruturais da organização, especialmente seus recursos financeiros, tecnológicos e humanos.
d) motivar os colaboradores a implementar as mudanças necessárias para tornar viável o planejamento estratégico, especialmente no nível operacional.
e) selecionar e treinar uma equipe qualificada para trabalhar alinhada ao planejamento estratégico e treinar suas lideranças para garantir o sucesso do projeto.

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