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Questão 32341: Preencha a lacuna abaixo com a alternativa correta....

Preencha a lacuna abaixo com a alternativa correta. No sistema de avaliação de desempenho pelo ______________________ o avaliador concentra-se em determinar os grandes pontos fortes ...



Preencha a lacuna abaixo com a alternativa correta.

No sistema de avaliação de desempenho pelo ______________________ o avaliador concentra-se em determinar os grandes pontos fortes e fracos de quem está sendo avaliado, apontando comportamentos extremos e sem analisar especificamente traços de personalidade. Em geral, a montagem desse sistema é extremamente simples e leva em conta duas séries de afirmativas (uma positiva e outra negativa), em que o avaliador deve colocar sua marca.
🧠 Mapa Mental
Resolver questõesEscolaridadeQuantidade
Gestão de PessoasEnsino Médio367
Departamento PessoalEnsino Superior12
Administração de Recursos HumanosEnsino Médio8
Comportamento OrganizacionalEnsino Médio8
Gestão de CompetênciasEnsino Superior6
Gestão de Pessoas e Recursos HumanosEnsino Médio4
EquipesEnsino Médio4
Treinamento RHEnsino Médio4
Avaliação de DesempenhoEnsino Superior3
Estratégias de Recursos HumanosEnsino Superior3
Resolver simuladosEscolaridadeQuantidade
Gestão de PessoasEnsino Médio64
Gestão de CompetênciasEnsino Superior2
Administração de Recursos HumanosEnsino Médio2
Comportamento OrganizacionalEnsino Médio2
Recrutamento e SeleçãoEnsino Médio1
Gestão de processosEnsino Médio1
Avaliação de DesempenhoEnsino Superior1
Treinamento RHEnsino Médio1
Banco de Dados de Gestão de PessoasEnsino Superior1
Gestão de Pessoas e Recursos HumanosEnsino Médio1