Questão 100166: A autoavaliação é uma ferramenta que costuma atenuar a...

A autoavaliação é uma ferramenta que costuma atenuar a postura defensiva dos colaboradores com relação à sua avaliação, estimulando as discussões sobre desempenho. Desse modo, essa é uma ferrame...

Questão 100166 | Administração Pública, Comportamentomotivação, Analista Administrativo, ANATEL, CESPE, Ensino Médio

Texto associado.

No que se refere aos aspectos gerais do processo administrativo, julgue os itens de 82 a 90.

A autoavaliação é uma ferramenta que costuma atenuar a postura defensiva dos colaboradores com relação à sua avaliação, estimulando as discussões sobre desempenho. Desse modo, essa é uma ferramenta adequada para a avaliação dos membros da instituição.

Certo
Errado

🧠 Mapa Mental

Mais questões de Administração Pública x Comportamentomotivação ...

1 Questão 253644 | Administração Pública, Comportamentomotivação, Técnico Judiciário Área Administrativa, TRT 6a Região, FCC, Ensino Médio

Para a consecução de fins organizacionais é preciso organizar a atividade humana de modo estável. Trata-se do objetivo da

a) cultura organizacional.
b) produtividade.
c) dependência de recursos.
d) burocracia.
e) relacionalidade.

🧠 Mapa Mental

2 Questão 135913 | Administração Pública, Comportamentomotivação, Analista Judiciário Biblioteconomia, TRT 6ª Região, FCC, Ensino Médio

O estilo tradicional de direção (Teoria X) está apoiado numa concepção da natureza humana que enfatiza

a) o caráter egocêntrico dos homens e a oposição entre os objetivos pessoais e os objetivos da organização.
b) o caráter naturalmente empreendedor e ativo dos homens quando motivados por objetivos organizacionais ambiciosos.
c) a natureza independente, a predisposição ao autocontrole e facilidade ao comportamento disciplinado.
d) a capacidade de imaginação e de criatividade na solução de problemas como atributo comum à maioria dos homens.
e) a responsabilidade da administração em proporcionar condições para que as pessoas reconheçam e desenvolvam suas potencialidades.

🧠 Mapa Mental

3 Questão 103952 | Administração Pública, Comportamentomotivação, Analista Administrativo, TJ SC, TJ SC, Ensino Médio

Sobre o clima organizacional é INCORRETO afirmar que

a) Clima organizacional é a qualidade ou propriedade do ambiente organizacional que é percebida ou experimentada pelos membros da organização.
b) O clima organizacional refere-se às propriedades motivacionais do ambiente organizacional.
c) Clima organizacional é o ambiente interno existente entre os membros de uma organização.
d) Não existe nenhuma relação entre o clima organizacional e o grau de motivação dos membros de uma organização.
e) Nenhuma afirmativa está correta.

🧠 Mapa Mental

4 Questão 202995 | Administração Pública, Comportamentomotivação, Especialista em Políticas Públicas e Gestão Governamental, MPOG, ESAF, Ensino Médio

Um processo de mudança organizacional cujo objetivo prioritário seja perseguir, de um lado, a motivação, atitudes, comportamentos individuais, satisfação pessoal e profissional e, de outro lado, a coesão e a identidade interna, introduzindo novos valores e hábitos a serem compartilhados coletivamente, deve ser analisado sob a ótica das seguintes perspectivas:

a) humana e política.
b) cultural e política.
c) humana e estrutural
d) cultural e estrutural.
e) humana e cultural.

🧠 Mapa Mental

5 Questão 205011 | Administração Pública, Comportamentomotivação, Especialista em Políticas Públicas e Gestão Governamental, MPOG, ESAF, Ensino Médio

Sobre o tema "motivação, clima e cultura", podemos afirmar corretamente que:

a) um funcionário satisfeito também está, necessariamente, motivado.
b) análises de clima não se prestam para orientar políticas de recursos humanos.
c) cultura e clima organizacional são variáveis independentes entre si, que não se comunicam.
d) de uma forma geral, os elementos da cultura podem ser alterados no curto prazo.
e) o salário, isoladamente, não se constitui em um fator motivacional.

🧠 Mapa Mental

Veja mais questões →

Gabarite Concurso

Teste seus conhecimentos gratuitamente resolvendo centenas de simulados com questões retiradas de provas de Concurso anteriores.

Páginas

Início
Entrar
Cadastrar
Ranking
Sobre
Contato
Professores
Política e Termos

Categorias

Simulados Concurso
Questões Concurso
Provas Concurso
Dicas Concurso
Material Concurso
Notícias Concurso
Fórum Concurso
Mapas Concurso
Apostilas Concurso